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Mercredi 20 mai 2009 3 20 /05 /2009 20:57
ENQUÊTE
Qu'est devenue la cagnotte de fin d'année des députés ?

Fin 2007, près de la moitié des députés auraient gardé pour leur groupe ou pour le fonctionnement de leur permanence le reliquat des crédits destinés à la rémunération de leurs collaborateurs. Un syndicat s'en émeut. Nos députés s'en défendent.

Fin 2007, près de la moitié des députés auraient gardé pour leur groupe ou pour le fonctionnement de leur permanence le reliquat des crédits destinés à la rémunération de leurs collaborateurs. Un syndicat s'en émeut. Nos députés s'en défendent.

L'INFORMATION émane du très sérieux service de la questure, qui veille au bon fonctionnement comptable et financier de l'Assemblée nationale. Fin 2007, 261 des 577 députés n'auraient pas reversé à leurs assistants ou secrétaires le reliquat non consommé des sommes que la noble institution destine pourtant à leur rémunération.
« Un scandale », pour l'Union syndicale des collaborateurs parlementaires (USCP) dont le secrétaire général, Jean-François Cassant, ex-assistant du Vert Noël Mamère, vient de porter l'affaire sur la place publique (lire par ailleurs). Une petite explication de texte s'impose. Chaque année, l'Assemblée fixe le montant des enveloppes allouées aux députés. Il y en a trois : l'indemnité parlementaire en tant que telle, l'indemnité représentative de frais de mandat (IRFM) qui permet d'assurer le fonctionnement des permanences parlementaires (loyer, factures, achat de matériels, etc...) et enfin le crédit collaborateur, actuellement de 8.949 € brut par mois (voir infographie).
Avec cette somme, les députés rémunèrent leurs assistants, en général trois, un à Paris, deux en province. A la discrétion des élus, ce nombre peut grimper à cinq. Dans ce cas, évidemment, les salaires sont moins élevés. A charge pour les députés d'en fixer le montant et de se débrouiller pour ne pas dépasser l'enveloppe. Dans le cas contraire, les parlementaires ont la possibilité de reverser la partie non consommée de ce crédit à leurs collaborateurs. Certains, à l'instar du député-maire Jacques Desallangre (divers gauche – Aisne) de Tergnier, disent le faire sous forme de primes. D'autres, comme le député UMP de Reims Renaud Dutreil, sous forme de 13e mois.
Mais en Champagne-Ardenne comme en Picardie, tous l'affirment haut et fort. « En aucun cas, cet argent ne nous revient », assure par exemple le député Nouveau Centre de la Somme, Olivier Jardé. Certes, mais le reliquat peut tout à fait légalement alimenter l'indemnité de frais de mandat (IRFM) dans la limite annuelle de 5.985 € brut. Ce que reconnaissant volontiers Benoist Apparu (UMP – Marne) ou René Dosière (PS – Aisne). C'est précisément là que le bât blesse. Pour l'USCP, ce transfert confine ni plus ni moins à « un détournement de fonds publics », surtout quand cette enveloppe non utilisée sert aussi à alimenter le fonctionnement des groupes, donc indirectement des partis politiques. En 2007, ces « détournements » – autorisés mais contestés – auraient représenté la coquette somme de 1,55 million d'euros, soit l'équivalent de 2.684 euros par député.
G.G.

« Des pratiques abusives »
Trois questions à Jean-François Cassant, secrétaire général de l'Union syndicale des collaborateurs parlementaires.
Que représente l'USCP ?
Jean-François Cassant : « Actuellement, une centaine d'adhérents sur les 2.300 contrats de collaborateurs que compte l'Assemblée nationale. Un collaborateur peut travailler pour deux ou trois élus. La profession est très féminisée. Les deux tiers des assistants ou secrétaires sont des femmes et autant travaillent en province, ce qui rend complexe l'organisation de ces professions mal connues et souvent mal rémunérées ».
Quels sont les salaires moyens ?
J.F.C. : « Actuellement, 21 % des assistants parlementaires perçoivent de 460 à 1.380 € net par mois, 25 % entre 1.381 et 2.000 € net, 43 % entre 2.000 et 2.900 € net, et 11 % seulement gagnent plus de 2.900 € net / mois. Il s'agit la plupart du temps de personnes qui disposent au moins d'une formation à bac + 5 ».
Pourquoi dénoncez-vous le reversement éventuel d'une partie du crédit collaborateur de chaque député aux frais de mandat ?
J.F.C. : « Il s'agit d'un détournement caractérisé de fonds. En matière de comptabilité publique, la règle est simple. Quand une somme est détournée de sa destination, il y a pratique abusive même si elle est courante. J'ajoute que ce reliquat du crédit collaborateur transféré sur l'indemnité représentative de frais de mandat échappe à l'impôt. Pour faire fonctionner leurs permanences, les députés peuvent donc y consacrer chaque année plus de 5.000 € défiscalisés. Ce qui est choquant, c'est que cet argent doit en réalité servir à payer des collaborateurs, non à changer d'ordinateur ou à payer les factures ».
Propos recueillis par G.G.

Un ancien collaborateur : « Une double ambiguïté »
« En aucun cas, un député ne peut se mettre dans la poche un éventuel reliquat de crédit affecté à la rémunération de collaborateurs car c'est l'Assemblée nationale qui gère ces crédits et verse directement l'argent aux collaborateurs embauchés par le député », raconte un ancien collaborateur de parlementaires.
« Mais il y a une double ambiguïté », selon lui : « D'abord, tous les députés ne disposent pas forcément des trois collaborateurs à temps plein auxquels ils ont droit. Ils peuvent reverser à leur groupe la rémunération de l'équivalent temps plein du troisième collaborateur. Ce tour de passe-passe a un avantage. Il permet aux groupes politiques de l'Assemblée de recruter des spécialistes dans des domaines précis, ce qui favorise leur fonctionnement démocratique.
Ensuite, on peut s'interroger sur l'utilisation de collaborateurs locaux dont certains s'apparentent plutôt à des permanents politiques payés par les impôts des contribuables ».
F.D.
Ils réagissent : « Une mauvaise querelle »

Benoist Apparu (UMP – Marne) : « Une polémique inutile »
« Je transfère chaque mois 250 € de mon crédit collaborateur sur mon indemnité pour frais de mandat. Cet argent m'a servi notamment à refaire ma permanence parlementaire à Châlons. J'ai également consacré 1.500 € de reliquat pour indemniser en décembre un jeune CDD qui a refait mon site internet. Je verse par ailleurs 300 € par mois au groupe UMP et 200 € à ma formation locale, l'UMP-Marne. Comme souvent, la polémique nait d'une méconnaissance des crédits parlementaires et particulièrement des frais de mandat. On sous-entend que les députés s'en mettent plein les poches. La responsabilité nous en incombe. Nous devons être plus transparents. La polémique est inutile mais je la comprends ».

Charles de Courson (Nouveau centre – Marne) : « Pas un sou de reliquat »
« Je n'ai pas de reliquat de crédit de collaborateurs car ce crédit ne suffit pas à payer mes cinq collaborateurs, soit trois assistants parlementaires et deux secrétaires répartis entre ma permanence à Vitry-le-François et mon bureau à l'Assemblée nationale. Je dois prendre environ 1.000 euros par mois sur mon indemnité représentative de frais de mandat pour boucler le salaire de mes collaborateurs. Député depuis quatorze ans, je n'ai jamais eu un sou de reliquat. J'ai toujours consommé toute mon enveloppe de crédit destiné aux collaborateurs ».

Jacques Desallangre (divers gauche – Aisne) : « Rien pour moi »
« Je reverse tout le reliquat à mes trois collaborateurs sous forme de primes. L'un d'eux souhaitait être payé en heures supplémentaires. Ça n'a pas été possible parce que, curieusement, l'Assemblée est incapable d'appliquer la loi qu'elle a elle-même votée ! Globalement, ce reliquat s'élevait, fin 2007, à environ 6.000 euros. Pour chaque collaborateur, c'est l'équivalent d'un mois de salaire. Mon assistant parisien gagne 3.300 € net par mois. Il doit être l'un des mieux payés de l'Assemblée. Évidemment, à l'exception de mon indemnité, je ne garde rien pour moi, ni ne reverse à aucun parti, hormis 200 € par mois pour le groupe Démocrate et Républicain auquel j'appartiens ».

René Dosière (PS – Aisne) : « Une mauvaise querelle »
« J'utilise la totalité de mon crédit collaborateur pour payer trois personnes et demie, sous forme de primes ou de treizième mois en fin d'année. Cet argent, je n'y touche pas. Je trouve qu'il s'agit d'une mauvaise querelle. Mes collaborateurs sont payés normalement. Je tiens compte de l'ancienneté, de leur niveau de diplôme et de ce qu'ils gagneraient dans le privé à charge de travail équivalente ».

Renaud Dutreil (UMP – Marne) : « Un 13e mois »
Le député UMP de Reims et ancien ministre des PME, Renaud Dutreil, utilise l'intégralité de son « crédit collaborateur » pour payer les quatre personnes qui travaillent avec lui : deux à Paris, deux à Reims. Selon Philippe Malpezzi, son assistant parlementaire, le « reliquat » permet d'assurer « un treizième mois » dont il préfère ne pas révéler le montant.

Maxime Gremetz (PC – Somme) : « J'ai reversé 12.000 € »
« En 2007, j'ai reversé un reliquat de crédit collaborateur de 12.000 euros. Je l'ai partagé entre mes trois collaborateurs et mon groupe politique. Ça m'a permis de verser une prime de fin d'année à mes trois collaborateurs, deux à Amiens et une à l'Assemblée ».

Pascale Gruny (UMP – Aisne) : « Ne souhaite pas répondre »
La députée nous a fait savoir par le secrétariat de sa permanence à Saint-Quentin qu'elle ne souhaitait pas répondre pour le moment.

Olivier Jardé (Nouveau centre – Somme) : « 3.000 € en décembre »
« J'ai reversé, fin décembre, un peu plus de 3.000 € de reliquat au seul de mes collaborateurs à temps plein, sur quatre. Leurs rémunérations vont de 2.200 à 2.700 € net par mois. Par ailleurs, mon groupe politique me prélève directement 800 € chaque mois. Ce qu'il me reste ? Uniquement mon indemnité parlementaire, avec laquelle je couvre notamment tous mes frais de déplacements. A Paris, je prends le métro comme tout le monde ! »

Bérangère Poletti (UMP – Ardennes) : « J'ai dû prendre sur mon indemnité »
« Je consomme la totalité du crédit accordé aux collaborateurs. J'ai trois salariés à temps plein et une à 80 % à ma permanence de Charleville-Mézières, plus un à 50 % à mon bureau à l'Assemblée nationale. J'ai même dû prendre sur mon indemnité représentative de frais de mandat (IRFM) pour pouvoir leur verser une prime de fin d'année. J'essaie de leur donner une prime pour les vacances et une en fin d'année. Je ne me souviens pas d'avoir eu un reliquat, sauf en 2002, la première année de mon mandat, parce que je n'avais pas encore recruté tous mes collaborateurs, et en 2003 parce qu'une de mes secrétaires parlementaires a été en congé de maternité. J'ai reversé une partie de ce reliquat au groupe UMP et le reste est reparti dans le budget de l'Assemblée ».

Jean-Claude Thomas (UMP – Marne) : « Un déficit de 10,94 € »
« Mon reliquat de crédit de collaborateurs est déficitaire de 10,94 euros en 2007. Le montant de ce déficit a été retiré de mon indemnité représentative de frais de mandat (IRFM). J'ai trois collaboratrices à ma permanence à Reims et, très occasionnellement, un collaborateur à temps partiel à Paris. Elles bénéficient du treizième mois et je prends entièrement en charge leurs tickets restaurants. Les plus anciennes ont une prime d'ancienneté, ce qui représente un total de 955,20 euros par mois qui s'ajoute au crédit de collaborateurs de 8.949 euros brut par mois. Élu depuis 1988, je n'ai pas souvenir de n'avoir pas consommé mon crédit de collaborateurs. »

Isabelle Vasseur (UMP – Aisne) : « J'ai joué la prudence »
« Par prudence, je n'ai embauché en juin que deux personnes : un assistant à Paris, une secrétaire à Château-Thierry. En décembre, j'étais loin d'avoir utilisé tout mon crédit collaborateur. Je l'ai utilisé en partie pour refaire ma permanence et pour verser, fin décembre, une prime de 1.000 € à chacun de mes collaborateurs et une troisième, moins importante, à la personne qui nous a rejoints depuis ».

Catherine Vautrin (UMP – Marne) : « Un reliquat de 4.000 € »
En raison d'une année parlementaire qui n'a débuté qu'en juin, le crédit collaborateur de l'ancienne ministre à la Cohésion sociale s'élevait, en fin d'année, à 4.000 €. Catherine Vautrin les a répartis « sur deux de ses trois collaborateurs ».

Philippe Vuilque (PS – Ardennes) : « Toute mon enveloppe y passe »
« Je n'ai pas de reliquat. Toute mon enveloppe y passe pour rémunérer les trois collaboratrices qui travaillent à ma permanence de Revin et faire un don de 325 euros par mois au Parti socialiste. Il y a plusieurs années que je n'ai pas eu de reliquat, sauf quand il y a eu des remboursements d'arrêt maladie de collaboratrices. Ces reliquats ont été reversés sous forme de primes aux collaboratrices. Ils ne portaient pas sur des grosses sommes ».

Jean-Luc Warsmann (UMP – Ardennes) : « Une prime en novembre »
« J'ai l'habitude de verser, chaque année en novembre, une prime à mes cinq collaborateurs, un à Paris, quatre dans les Ardennes, quitte à puiser sur mon indemnité parlementaire, ce qui est le plus souvent le cas ».
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Samedi 9 mai 2009 6 09 /05 /2009 13:20
Au milieu de la tempête médiatique sur le licenciement [NDR : qui semble complètement abusif, comme bon nombre de licenciements à l'Assemblée nationale] d'un cadre de TF1 s'étant exprimé sur la loi Hadopi, se trouve notre collègue citée par Libération (Isabelle Roberts, Raphaël Garrigos) :
« Chez Françoise de Panafieu, où l’on se souvient du mail, on « tombe du platane » : « J’ai trouvé le mail intéressant, explique Marie-Christine Méchet, son attachée parlementaire, je l’ai transféré au cabinet du ministère pour obtenir un argumentaire. » Méchet, à qui Libération a appris le licenciement de Jérôme Bourreau, se dit « hallucinée : c’est extrêmement grave ». Au ministère de la ­Culture, on ne cache pas son embarras : « Nous sommes extrêmement surpris. » Et si on se souvient du mail, on ne sait pas comment il a atterri à TF1. »


Un article "météo" du Monde, signé Olivier Dumons, nous explique l'état de la tempête.

Par USCP UNSA AN - Publié dans : Revue de presse
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Vendredi 1 mai 2009 5 01 /05 /2009 16:13
Dans le Parisien du 29.04.2009

« Je viens une fois par mois »
Maryse Joissains-Masini, députée UMP des Bouches-du-Rhône

Députée UMP des Bouches-du-Rhône depuis 2002 mais aussi maire d’Aix-en-Provence, Maryse Joissains-Masini reconnaît qu’elle n’est pas très assidue à l’Assemblée.
....
Vous n’êtes jamais intervenue en séance ni en commission depuis deux ans. Pourquoi ?
Il y a des députés plus en cour que d’autres, qui posent beaucoup plus de questions d’actualité que les autres. J’ai deux questions en attente depuis deux mois, ce n’est pas facile. Du coup, j’interviens en posant des questions écrites.

Qui sont rédigées par les assistants parlementaires…
Oui, mon assistant m’avait d’ailleurs fâchée avec tous les notaires de France en rédigeant mal une question écrite. Du coup, j’écris désormais moi-même mes questions.
...

Pour lire la totalité de l'article cliquez ici

Légende : Nouveau portrait (photo de gauche) illustrant la fiche de la députée sur le Site de l'Assemblée nationale. Ainsi que le portait illustrant préalablement sa fiche (photo de droite). [NDR : Travaille peu à l'Assemblée, mais travaille beaucoup son image...]

Les animaux malades de la peste
(...)"A ces mots on cria haro sur le baudet
.
Un loup, quelque peu clerc, prouva par sa harangue
Qu'il fallait dévouer ce maudit animal,
Ce pelé, ce galeux, d'où venait tout le mal.
Sa peccadille fut jugée un cas pendable.
Manger l'herbe d'autrui! quel crime abominable!
Rien que la mort n'était capable
D'expier son forfait : on le lui fit bien voir."
                                   Jean de La Fontaine

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Jeudi 2 avril 2009 4 02 /04 /2009 23:05
Prud’hommes
Une députée condamnée pour licenciement abusif

 

Le tribunal de prud’hommes de Nancy a condamné la députée de Meurthe-et-Moselle, Valérie Rosso-Debord, pour le licenciement sans cause réelle ni sérieuse de son attachée parlementaire, Sonia Mayance. Celle-ci avait été embauchée en septembre 2007 et licenciée en juillet 2008. Mme Mayance avait porté le contentieux devant les prud’hommes pour licenciement abusif et travail dissimulé. L’attachée parlementaire estimait que les nombreuses heures supplémentaires non rémunérées relevaient du travail illégal.

 

Perte de confiance

Dans un jugement très développé, le conseil des prud’hommes relève qu’il «n’est pas contestable que la coordination ou l’animation de l’équipe d’un député nécessite des affinités politiques avec celui-ci, ainsi qu’un goût pour la politique et qu’au sein d’un tel emploi la frontière entre l’activité professionnelle et l’engagement politique est parfois ténue ». Le conseil observe qu’il aurait donc fallu mettre en place une procédure spécifique pour comptabiliser ce qui relevait des heures supplémentaires, procédure qui n’existait pas.


Les motifs du licenciement relevés dans la lettre n’ont pas été suffisamment étayés pour l’instance prud’homale. Que ce soit la ponctualité ou l’orthographe, les preuves apportées ont été rejetées par le conseil. Il manque d’élément objectif sur les «difficultés relationnelles avec les collègues ». Enfin la perte de confiance «ne peut jamais constituer en tant que telle une cause de licenciement ».
Pour ce licenciement sans cause réelle ni sérieuse, les prud’hommes ont condamné Valérie Rosso-Debord à payer 14.700 € de dommages et intérêt à Sonia Mayance, soit quatre mois de salaire. Hier soir, la députée confiait son soulagement de voir reconnue sa bonne foi et son intention de ne pas faire appel.

J u. B

 

 

Publié dans Le Républicain Lorrain du 02/04/2009

 

 

[NDR : Madame Valérie Rosso-Debort a succèdé en 2007 à Claude Gaillard, ancien premier questeur auquel nous devons les quelques "améliorations" de statut sous la précedente mandature, possibilité d'être cadre, ancienneté...

Dans le domaine du droit social, Madame Rosso-Debord semble bien moins inspirée que son illustre prédécesseur ! Et si c'est sa première condamnation ce n'est pas son premier licenciement... Bravo à notre collègue pour sa pugnacité]


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Mercredi 1 avril 2009 3 01 /04 /2009 15:01
Un collègue, au bord de la crise de nerf, nous fait une scène ! (1)

Christian Poncelet, ancien président du Sénat, entendu par la police. (2)

Les Questeurs ont déposé une proposition de loi pour améliorer le statut des collaborateurs parlementaires. (3)

Les collaboratrices parlementaires n'ont pas la prime de garde lorsqu'elles sont en arrêt maladie payé par la sécurité sociale. (4)


(1) Notre collègue Xavier Henry, avant de faire son cinéma, nous fait une scène pendant 4 jours... Mercredi 1er, vendredi 3 et samedi 4 avril [NDR : Je vais le voir un de ces soirs]. Pour réserver : http://www.gazatouslesetages.com/
(2) L'élu a notamment été invité à expliquer la teneur de ses conversations téléphoniques avec Jean-Claude Bertoldi, plusieurs fois condamné pour des délits financiers : cet intermédiaire - dont la ligne était sous surveillance - semblait avoir sollicité son appui pour l'obtention de certains marchés d'équipement et de construction, en France et à l'étranger. Le Parisien
(3) Elle est en ligne en cliquant ici.
(4) C'est vrai et c'est proprement scandaleux !

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Vendredi 27 mars 2009 5 27 /03 /2009 18:26

Une nouvelle particulièrement triste et dramatique, toutes nos pensées accompagnent la famille et les collègues de Philippe Widdershoven. [NDR : Elle a pour situation géoraphique la circonscriprion de Jean-Michel Clément, député de la Vienne avec lequel je travaille. Jean-François Cassant, Secrétaire général de l'USCP UNSA AN]

Suicide d'un délégué syndical d'une usine de la Vienne

Un délégué syndical de l'usine de porcelaine Deshoulières SA à Chauvigny, dans la Vienne, s'est donné la mort mardi. Il a laissé une lettre dans laquelle il explique son geste, a-t-on appris mercredi de sources syndicales.

Le corps de Philippe Widdershoven, âgé de 56 ans, demeurant à Morthemer a été retrouvé mardi dans l'étang de la commune par trois pêcheurs. Selon les premiers éléments de l'enquête confiée à la gendarmerie de Chauvigny, il s'agit d'un suicide par noyade. Les enquêteurs ont trouvé la photocopie d'une lettre écrite par la victime sur le bureau du local syndical de l'entreprise.

Dans cette lettre, Philippe Widdershoven a expliqué son geste par la pression professionnelle trop importante. Il a demandé pardon à sa famille et demandé que son suicide soit considéré comme un accident du travail, toujours selon la même source. L'homme avait commencé sa carrière en 1979 comme chronométreur sur les chaînes puis avait gravi les échelons pour devenir directeur informatique du groupe. Il était marié et père d'une fille.

"Nous sommes consternés. Philippe Widdershoven occupait un poste important dans l'entreprise. Toutes nos pensées vont vers sa famille, ses proches", a déclaré la direction, qui a rencontré mardi après-midi les représentants du personnel.
L'usine emploie cent trente salariés et en avait licencié quatre-vingt-quatre en décembre dans le cadre d'une restructuration. La manufacture de porcelaine Deshoulières était passée sous le contrôle du porcelainier russe Lomonosov en 2003.

LEMONDE.FR avec AFP | 25.03.09 | 09h09

La chronique de Pascale Clatk sur RTL



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Mardi 17 mars 2009 2 17 /03 /2009 23:23
Backchiche nous fait l'article : un autre rapport enterré... au Parlement européen cette fois !
Le rapport enterré des eurodéputés
Les europarlementaires ont voté son enterrement. Mais Bakchich a retrouvé le rapport d’audit interne qui dézingue les députés européens… et leurs assistants parlementaires. [NDR : j'avais prévu l'imprévisible... n'est ce pas Matthieu !?]
Lite l'article sur Backchiche

Assemblée générale de nos collègues du Sénat :
Lundi 16 mars 2009, de 12 h 30 à 14 h 30 salle Vaugirard du Sénat avec l'ordre du jour suivant :
- Présentation du rôle du syndicat, accueil...
- Rapport d'activités 2008 : cas individuels, ruptures conventionnelles, transactions...
- Perspectives de développement pour 2009 : salaires, vae, logement, prime, accords collectifs...
- Prochaine audience auprès de M. Gérard Larcher, président du Sénat : nous recueillerons vos demandes et interrogations concernant vos conditions de travail, pour mieux les relayer lors de cette rencontre. 
- Election des membres du bureau...
Site de l'USCP UNSA Sénat

Martine Aubry refoulée salle des Quatre Colonnes comme une simple collaboratrice...
Lire l'article dans Médiapart

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Jeudi 5 mars 2009 4 05 /03 /2009 01:25
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Lundi 2 mars 2009 1 02 /03 /2009 10:50
La fin du Journal d'un assistant : Après une année et demi, un siècle en temps internaute, ce Blog que nous aimions comme un petit frère, interrompt sa publication. Peut-être l'ocassion qu'un ou plusieurs collègues prennent la suite pour nous narrer par le dedans les vicissitudes de cette bulle parlementaire que nous connaissons si bien...

Bientôt "Le journal des collaborateurs parlementaires". Vous aurez prochainement entre les mains le premier numéro du Journal des collaborateurs parlementaires. Nous n'avons pas encore décidé si nous le distribuons à la criée ou si nous vous l'envoyons à l'adresse de votre député...

Un grand merci à nos lecteurs et au 79 abonnés à la "Newsletter". Ce système permet l'envoi automatique des billets dès leur publication. Il ne faut pas avoir peur, ils sont très (trop) peux nombreux ! Et la fréquentation du Blog en pâtit, elle est passée de 120 visites par jour en moyenne à l'époque d'une publication hébdomadaire à une soixantaine aujourd'hui.
Une occasion de rapeller que ces colonnes sont aussi les vôtres. C'est d'ailleur le billet — anonyme — d'une collègue décrivant la fin de la 12e législature qui a reçu le plus de visites cumulées.
Voici les chiffres annoncés par notre fournisseur : Pages vues depuis 2006 (total) : 183 887 - Visites totales : 61 351 - Journée record : 22/04/2007 (1 960 pages vues) - Mois record : 05/2008 (13 019 pages vues)

26 minutes de philosophie : Sur Arte +7, avec pour thème le travail : Que représente le travail ? Liberté ou esclavage ? Éléments de réflexion avec Raphaël Enthoven et son invitée, Michela Marzano. A regarder pendant 7 jours (à partir du 1 mars).

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Mercredi 18 février 2009 3 18 /02 /2009 00:22
Dans Le Point - n° 1900 du jeudi 12 février :
Un député bien loti - page 11
Chose vue à l'Assemblée nationale : en pleine discussion sur le projet de loi de mobilisation pour le logement, le député Nouveau Centre Philippe Folliot (Tarn) demande une suspension de séance au motif qu'il souhaite réunir son groupe. En fait il monte aussitôt se concerter avec les professionnels du logement présents dans les tribunes. Les lobbyistes ne prennent même plus la peine de se cacher.

La dénonciation est un devoir républicain. Frédéric Lefebvre - Page 16 [NDR : Alors Monsieur Lefevre vous allez pouvoir dénoncer le premier...]

Mais aussi le dossier de 11 pages sur Les politiques et l'argent signé par Sylvie Pierre-Brossolette et Hervé Gattégno : La patrie du conflit d'intérêts...

La Confédération européenne des syndicats invite ses membres à agir contre l’homophobie
[NDR : une dédicace spéciale à M. Vanneste !]

Dans un document adopté le 4 décembre 2008, et rendu public le 5 février 2009, la Confédération européenne des syndicats (CES) affirme ses engagements contre les discriminations liées à l’orientation sexuelle et à l’identité de genre. Son comité exécutif, mandaté par le congrès qui s’est tenu à Séville en 2007 rappelle que « la CES soutient activement la législation de l’UE dans le domaine de la non-discrimination et vise à une mise en œuvre extensive des deux directives à ce sujet. » Un programme d’action sur quatre ans s’était concrétisé en janvier 2008 par l’organisation d’une conférence sur les droits des personnes LGBT (lesbiennes, gais, bisexuels et transgenres), dont les travaux ont été synthétisés dans un rapport (à télécharger).

Dans le prolongement de ces premiers travaux, le comité exécutif de la CES invite ses membres à « prendre publiquement une position d’avant-garde en faveur de l’égalité pour les LGBT en général et les travailleurs LGBT en particulier en reconnaissant la valeur de la diversité et le droit d’être “différent” », ce qui signifie, notamment, des efforts en matière d’information et de sensibilisation interne, mais aussi l’intégration des discriminations liées à l’orientation sexuelle et à l’identité de genre dans les activités des syndicats : négociations avec les employeurs, soutien aux salariés, mutualisation des expériences et des bonnes pratiques, dialogue avec les associations, participations aux manifestations, etc. Le comité exécutif demande enfin à la CES de s’impliquer tout particulièrement auprès des institutions européennes et de l’OIT afin de veiller ce que les discriminations subies par les personnes LGBT ne soient pas oubliées des actions menées en faveur de l’égalité.


D'après Le blog de lutte contre les discriminations relayé par Yagg, le nouveau média gay et lesbien


Rue89 |  VOS REACTIONS |  22/02/2009
La nouvelle organisation du travail, source de souffrance
Par Brigitte Font Le Bret et Marin Ledun | Psychiatre et chercheur en sciences sociales
Pour répondre au reportage Du harcèlement moral stratégique pour virer facile, publié dans Rue89 le 12 février dernier, il nous semble fondamental de revenir au texte princeps de Philippe Davezies "Les Impasses du harcèlement moral au travail".

Lire l'article


Rue89 |  REVUE DE COMMENTAIRES | 24/02/2009
Riverains, de près ou de loin, vous côtoyez le harcèlement moral 

Par Julie Banos | Etudiante en journalisme
Depuis la mise en ligne de l'enquête sur le harcèlement moral stratégique, vous avez été nombreux à réagir. Témoignages, conseils, analyses ou polémiques, le harcèlement vous touche et vous révolte. 

Lire l'article


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